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中國(guó)實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長(zhǎng)方案解決商
INFORMATION
廣州市夢(mèng)家家用電器有限公司-集成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理系統(tǒng)案例
2021-05-15
2400

一、公司介紹

 

  夢(mèng)家家用電器有限公司位于產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)城市中國(guó)廣州,是一家管理現(xiàn)代化、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)全球化、辦公操作智能化、技術(shù)開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)的專(zhuān)業(yè)家用電器企業(yè);公司擁有員工五百多人,中高層管理人員數(shù)十人,公司秉承“人無(wú)我有,人有我專(zhuān)”的經(jīng)營(yíng)理念,率領(lǐng)高效研發(fā)團(tuán)隊(duì)和營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),以敢為人先的膽識(shí)和決策開(kāi)拓國(guó)際和國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。

  公司通過(guò)ISO9001國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證及歐共體CE認(rèn)證,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)香港、意大利、韓國(guó)、阿聯(lián)酋、美國(guó)、中東等國(guó)家和地區(qū),并在全國(guó)大中城市建設(shè)了快速銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和辦事機(jī)構(gòu),夢(mèng)家產(chǎn)品以?xún)?yōu)良的服務(wù),專(zhuān)業(yè)的品質(zhì)深得國(guó)內(nèi)外消費(fèi)者的好評(píng)和贊譽(yù),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展中量與質(zhì)的騰飛。

 

圖片5.png

  

二、項(xiàng)目背景

 

  改善前企業(yè)問(wèn)題點(diǎn)

  1公司毛利率持續(xù)下降

  2項(xiàng)目延期情況嚴(yán)重,客戶(hù)滿意度差

  3缺少項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)管控機(jī)制

  4物料使用不規(guī)范、物料種類(lèi)多,管理難度大

  5缺少激勵(lì)機(jī)制、研發(fā)人員工作氛圍差

  

三、項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程

 

  第一階段第二階段第三階段第四階段第五階段

  企業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研產(chǎn)品開(kāi)發(fā)體系構(gòu)建

  產(chǎn)品規(guī)劃體系構(gòu)建

  產(chǎn)品組織體系建立

  產(chǎn)品管理體系建立

  1產(chǎn)品戰(zhàn)略理解產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)建立產(chǎn)品規(guī)劃團(tuán)隊(duì)建立柔性產(chǎn)線復(fù)制推廣技術(shù)體系建立

  2產(chǎn)品線分類(lèi)分析人才盤(pán)點(diǎn)與引進(jìn)需求管理設(shè)計(jì)技術(shù)晉升通道設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理培養(yǎng)

  3開(kāi)發(fā)組織分析開(kāi)發(fā)主流程建立產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)任職資格設(shè)計(jì)產(chǎn)品經(jīng)理培養(yǎng)

  4開(kāi)發(fā)流程分析開(kāi)發(fā)評(píng)審機(jī)制建立產(chǎn)品立項(xiàng)管理設(shè)計(jì)技術(shù)培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)產(chǎn)品線獨(dú)立運(yùn)作模式

  5產(chǎn)品KPI分析項(xiàng)目監(jiān)控、協(xié)調(diào)機(jī)制建立產(chǎn)品決策機(jī)制建立薪酬激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)產(chǎn)品管理體系與其他體系融合

  6方案設(shè)計(jì)與研討研發(fā)關(guān)鍵數(shù)據(jù)體系建立產(chǎn)品生命周期管理

  

四、項(xiàng)目實(shí)施成效

 

  改善成果

  1項(xiàng)目準(zhǔn)時(shí)結(jié)案率提升34.8%

  2研發(fā)人員人均效率提升38.2%

  3新品銷(xiāo)售占比42.8%

  4研發(fā)人員流失率下降39.8%

  5沉淀一套研發(fā)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)管理機(jī)制,培養(yǎng)研發(fā)管理人員6人

  6沉淀一套研發(fā)項(xiàng)目激勵(lì)機(jī)制

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